任天堂バンナムセガカプコンコーエー新卒採用「16年既卒でも応募できるぞ」

・ω・

1名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/04(金) 22:43:54.79ID:9+vlf+yQ.net

スクエニ「17卒以外ダメです」


                   



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2名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/04(金) 22:45:36.20ID:9+vlf+yQ.net

任天堂【職歴なければ制限なし】
https://www.nintendo.co.jp/jobs/recruit/q_and_a/index.html


カプコン【職歴なければ制限なし】
http://www.capcom.co.jp/recruit/graduate/index.html


セガ【15年卒まで可】
http://recruit.sega.jp/fresh2017/segagames/recruit/


コーエーテクモ【15年卒まで可】
https://www.koeitecmo.co.jp/recruit/graduate/2017/recruit/faq/


バンダイナムコ【16年卒まで可】
https://bandainamcoent.co.jp/job/grad/guide/#lv02-02


スクエニ【新卒17年卒のみ】
http://www.jp.square-enix.com/recruit/fresh/entry/about.html

3名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/04(金) 22:47:19.34ID:h2el6Hwn.net

スクエニやっぱ人気なんやろな

4名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/04(金) 22:51:52.65ID:OhxEFjYI.net

表向きは16年卒までとなってるけど
有能な人材は既に採られてるからろくなのがいないのが実態なんでまず採用されることはない

5名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/04(金) 22:53:44.35ID:05PPy2FG.net

>>4
応募の窓口を広げることはええことやろ

7名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/04(金) 23:08:12.36ID:bjmhy3EU.net

俺のことESで落とした任天堂は絶対に許さない

12名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/04(金) 23:31:28.19ID:8Jm8G6ol.net

>>7
任天堂見る目あるじゃん

8名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/04(金) 23:09:05.99ID:oGd4x4hV.net

16卒で、まだ就職決まって無いのは
もうだめだろ

10名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/04(金) 23:10:03.93ID:kebg88pb.net

>>8
ワンチャンあるで

15名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 00:15:03.85ID:CvV3B6IV.net

東大は学歴だけの人多いけど40代での再就職には困らん程度にブランドあるからな

16名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 00:32:36.52ID:mQPTvEn6.net

ガタガタ言わずに応募しろや大卒ニートども
最後のチャンスやぞ




17名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 00:34:12.01ID:MYFB6Kll.net

どこも人材確保に苦労してんだね 
子供減り続けてるしコンシューマーの常識が通じないスマホには
ベテランより若い奴が必要なのかもな

18名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 00:36:02.84ID:mQPTvEn6.net

>>17
若い奴の方がターゲットに共感出来る感覚持ってるから採用するんでしょ

任天堂なんか東大東大言われとるけど学歴不問やぞ

22名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 00:51:00.11ID:MwTW0zu2.net

平成16年卒だから受けてみるか

24名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 00:58:14.35ID:RWwOjNAs.net

>>22
受けるのはタダやし
あと送られてくる会社案内めっちゃ面白いで

23名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 00:51:42.77ID:LK9CRA+q.net

趣味と仕事って一緒にしたくないよね
絶対ゲームが嫌いになる

26名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 01:02:50.32ID:8Fo7f+wj.net

就職が新卒時のワンチャンスなのはよくないよね
各社がどうのこうのというより社会全体の流れ

27名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 01:04:56.33ID:JJH4elal.net

>>26
俺は賛成派だけどな
どんな一流企業でも受ける機会くれるのは良い制度

29名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 02:47:11.28ID:8Fo7f+wj.net

レベル5も受けとけよ
九州内ではネームバリュが活きるんだから

33名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 09:26:10.84ID:34GdCqex.net

英語出来んとダメはSEGAだっけスクエニだっけ任天堂だっけ
ぶっちゃけ企画開発以外でゲーム会社入って楽しいのか

34名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 09:59:08.17ID:HCI0q8vo.net

>>33
経理とかでも面白そうだが。
特にファンなら外から見てる方がいいし。

37名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 11:29:54.58ID:LK9CRA+q.net

ゲーム業界なんてトップ以外は使い捨てだろ

39名無しさん必死だな@\(^o^)/2016/03/05(土) 14:50:34.13ID:kGCZDSX6.net

>>37
中途はそうかもしれんが新卒は違うだろwww


via http://anago.2ch.sc/test/read.cgi/ghard/1457099034/



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