ペーパードライバーの新入社員が運転拒否なんだがwwwwwwwwwww

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1名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)22:48:56ID:GrS

採用時に社用車使うなんて聞いてないから、
運転はしません!って言われてしまった

採用担当もバカだけど、履歴書に運転免許書くなよと思った


2名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)22:52:25ID:bsv

>>1
いやいや聞いてよ…それか入社してから車使うから練習しておいてぐらい言ってくれ


俺も今就活生だけど運転免許は書いてる

そんなこと言われたら、資格取ってもぶっちゃけ
内容なんて覚えてないでしょ。必要であれば前々から言ってくれないと

3名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)22:59:07ID:GrS

>>2
履歴書に書く意味を考えるべきだと俺は思うけどな
要は会社に自分を売り込むわけだからさ

あと運転したくないなら、書く意味が分からないし、そもそも使いもしない免許を取ったのか理解できない

4名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:00:54ID:gMh

採用時に言っとけよ

12名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:10:10ID:GrS

>>4
採用担当も不親切だと思った

ただ新入社員もペーパー講習紹介したけど、行く気0だから、なんだかなぁって感じ

5名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:03:51ID:yCk

解雇でいいやろ
運転できないのに運転資格を記入した履歴書が採用可否の材料にされてんだから

13名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:11:52ID:GrS

>>5
解雇はなー
採用担当も言ってないし、どうなんだろ

7名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:06:18ID:8En

>>1
どんだけお子様なんだよその新人は

8名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:08:09ID:bsv

>>7
いや、当日に「お前運転頼む」って急に言われたら無理やろw
俺なら「3ヶ月くれ」って言うわw
事故ったらどうすんの?死ぬよ、

15名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:16:28ID:GrS

>>8
まだ、採用時に聞かされてないから、
3ヶ月くれなら分かる
運転はしません!ってばっさり斬られたわ

17名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:17:59ID:8En

>>15
その後練習しておけよ?
って言った後にちょっとでも練習してればな




24名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:24:17ID:GrS

>>17
その練習に手当て出るんですか?とか聞いてきそうだから、放ったらかしにしてる

29名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:27:31ID:8En

>>24
まじかよ!
ほんとにそんな奴居るんだな…

36名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:35:32ID:GrS

>>29
うちの会社にいるんだよー

10名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:09:52ID:yCk

なんで資格書くの?
採用されやすくなるから?
じゃあ何で採用されやすくなるの?

19名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:19:09ID:GrS

>>10
本当にそれ!
運転できないのに免許書くって
詐欺だと言われても仕方ないと思うわ

16名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:17:43ID:yCk

履歴書に記載された資格を根拠に業務を割り振るのは当然の話
それで困るなら書かなきゃいい

20名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:21:37ID:GrS

>>16
だよなぁ
履歴書に書くことの意味を全く考えてないとしか考えられない

25名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:24:50ID:yCk

>>20
意味を全く考えてないわけじゃない
採用されやすくなる!つー利己的な考えだけで一杯になってる
使うつもりのない資格は書かないという選択肢もあるのに
自分から書いといてその履歴書で採用されといて仕事で使いませんとか自己中の極み

33名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:30:33ID:GrS

>>25
そう
そのメリットの先にある、責任というかリスクを考えてないと言いたかった

18名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:19:05ID:tZy

うちだったら「免許手当なしな」で秒殺なんだが

26名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:25:17ID:GrS

>>18
フッ
うちには免許手当てがそもそもない

いつからあると認識してた?

32名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:28:46ID:tZy

>>26
普通の会社だったら事務員のねえちゃんでも査定に書いてあるからな
友達や知り合いとか誰に聞いてもそう言うから常識かと思ってたんだが

39名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:41:27ID:GrS

>>32
そうなの?
じゃあ何かの手当てと括られてるのかも

21名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:23:46ID:KRR

採用条件に書いてないならお互い様だな

27名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:26:45ID:GrS

>>21
そう
だから、話聞いたときはそっかーで済ましたけど、
今後も運転する気がないのであれば、
何で履歴書に書いたのかなって疑問がでたわけですよ




22名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:23:48ID:MwD

ペーパー二年目だけど怖くなってきた

30名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:27:48ID:GrS

>>22
俺も学生時代ペーパーだったよ

教習所にペーパー講習あるし案外大丈夫なもんよ

23名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:24:11ID:JuS

採用担当か社のマニュアルが悪い
馬鹿と馬鹿の論を跳ね除けるのが採用の仕事だろ

33名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:30:33ID:GrS

>>23
採用担当仕事しろよって思った

28名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:26:57ID:dl0

別にええやん
それなりの扱いしてやれば

36名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:35:32ID:GrS

>>28
うん
俺は困らないし、放っておく
でも、意識の違いにビックリした

34名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:31:24ID:DzB

チャリ通させろよ

39名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:41:27ID:GrS

>>34
うちほとんど電車通勤

35名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:34:28ID:aqG

運転免許なんていつでも運転できますよの証じゃなくて
運転免許取るくらいの最低限の知能はありますよ程度のもの

41名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:43:57ID:GrS

>>35
大卒だから、
今回はその理論通じないかな

38名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:40:10ID:mYV

気持ちはわかるわ。俺も同じような事あって運転したけど心境としてはやるけど事故ってもしらねーよ?って感じ

46名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:46:27ID:GrS

>>38
言われた時にそう思うのは理解できる
けど、その後練習したりすればいいのにとは思った

42名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:44:18ID:Wqj

僕は入社してから取った

48名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:47:57ID:GrS

>>42
やるやん

52名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:49:51ID:Xr2

>>48
こんなとこで愚痴ってないでどうするか考えろよ

66名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:58:03ID:GrS

>>52
俺上司でも採用担当でもないから、今後の指導含め上に任せる

43名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:45:00ID:mYV

面接なり会社案内なりで運転の有無は言うのが筋とも思うけどね。
いきなり言われたら保険とかどうなってんの?って気になる。

55名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:50:58ID:GrS

>>43
そう
採用担当も悪いんだよなー

だから、その社員も可哀想だとは思ったけど、
履歴書に書いた以上、自分でどうにかするしかないとは思う

49名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:49:02ID:q59

こんなん解雇案件だわ
運転免許持ってるなら必要な時に運転できなくてどうすんの?
役立たずやん

61名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:54:17ID:GrS

>>49
でも採用担当言ってないからさー

これで解雇されるってのは、重いような気がするんだよ

58名無しさん@おーぷん2017/05/20(土)23:52:54ID:8En

最初は広い駐車場で練習
その次は大通りで練習

数ヶ月後には運転出来てたぞ



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