若手社員が会社を辞めたときの社内の悲壮感は異常

・ω・

1以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:50:09.147ID:irBJeWtM0.net

本当に優秀なやつからやめていく


                   
3以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:51:00.313ID:+VVYvW180.net

優秀な奴はやめねえよ

6以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:52:06.996ID:7mszJ0/Y0.net

>>3
割いい所が他に見つかったんだろ

4以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:51:15.410ID:IU8nwn6o0.net

人数いないとこだと割りとショック受けるよな

5以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:51:58.316ID:D4fTlUQQ0.net

若手がするするやめるような会社に未来は無いもんな
若手が頑張らないと上の未来の給料は無い

7以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:52:10.498ID:pEg6YB50a.net

優秀優秀って会社側が一方的に押し付けて
社員の事は何も考えてないからな
だから離れていく

10以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:54:24.279ID:irBJeWtM0.net

>>7
特に今の職場って、
50代の世代が異常に多い。
そして若手が少しいるだけ。

それで若手に仕事も教えず無理難題いって、
しかも少しのことで50台のじじいが集団で若手をいびる。

そして辞めていく。

8以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:53:10.648ID:dlCGiQoD0.net

若手が辞めるのはまだ良い
上司や先輩が辞める方が自分の未来を見てるようで恐ろしくなる

11以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:55:40.126ID:zPRGqCmid.net

岩手社員にみえた

12以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:57:04.598ID:3XHqPQ/p0.net

優秀な奴に仕事集中し過ぎて、本人がやってられなくなるライン超えた途端にやめる
この場合、大抵上司が無能
じじいは無理難題をこなしてこそ人は育つと勝手に思い込んでるからな

14以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:58:51.347ID:EUox1f380.net

>>12
いままさに会社がこんな感じなんだけど仕事大量に請け負ってる若手がやめたら残りの仕事どうなんの?




19以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:00:41.848ID:BVj+IOGB0.net

>>14
お前が全部やることになります

16以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 10:59:24.572ID:vJRUjjkZ0.net

優秀な奴に相応の待遇を与えないからだろ
社内で頑張るより転職した方が給料も仕事環境もキャリアも良くなるんじゃあねえ…

17以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:00:10.749ID:bt0ymBrj0.net

だって優秀なやつに仕事溜まっていくからな
そのくせ仕事できない奴はお昼のんびりだし定時帰りだしそら嫌気もさしますわ

18以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:00:23.432ID:3ScSXI5Pa.net

優秀だってのも、実際に結果を出してる人で
早い段階で良い転職先を見つけちゃったのか
いくらなんでもキャパオーバーな仕事押し付けてキレられたのか
はたまた実際は並程度の社員なのに会社が「君は優秀だよ」とおだて過ぎ
「ん?俺優秀な割に評価(給料)低くね?」とヤバイ勘違いさせたのか
その派生で優秀だって言ってもらえてるのに並程度しか出来ていない自分にストレス感じてたのか
色々パターンあるな

26以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:07:54.453ID:3XHqPQ/p0.net

>>18
おだてるのパターンのはあんま見たことないな
勝手に自分はできる人間だと思い込んで辞めてった奴はいるけど

25以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:07:29.189ID:xOzrFMcL0.net

若手に仕事押し付けてりゃ辞めていくだろ

31以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:11:26.074ID:K9cnqSE+0.net

>>25
押し付けるのは良いんだけど、その分に見合った報酬をあげないと

35以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:14:27.026ID:3ScSXI5Pa.net

>>31
その「報酬」を給料だけにするとやっぱり逃げられるけど
金さえ払えば良いだろって会社も割とあるのは問題だ

36以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:15:58.593ID:K9cnqSE+0.net

>>35
金さえ払わない会社が多いと思うんだけど

41以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:24:31.777ID:OgBS3in00.net

やっぱどこにでも無能親父いるんだな
俺が親父になったら新人に優しくするわ

42以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:25:56.133ID:at6bdnUY0.net

誰でも簡単に正社員になれたバブル時代&簡単に首に出来ない事の弊害だわな

44以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:52:03.525ID:2Pp6pj9j0.net

二年目社内ニートだけど辞めたい

47以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 11:58:41.535ID:2QzDlTqGK.net

>>44
職場にいるだけって感じ?

48以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 12:10:52.750ID:2Pp6pj9j0.net

>>47
うん
電話対応とお茶くみ

53以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 12:21:21.297ID:2Pp6pj9j0.net

俺の席は直属の上司から丸見えだから読書とか資格勉強なんてできんよ
スマホなんてもってのほか

55以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 12:30:17.548ID:xOzrFMcL0.net

仕事しない奴に嫌気が差して辞める若手は多い

63以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 13:16:12.484ID:xLhbRATOM.net

>>55
それも違うんだけどね、仕事をすれば結局のところ同じ賃金で
多くの労働力を提供してしまうことになる、そうすると
雇う側からしたら「この値段でこれだけ働いてくれて
楽で良いや、ガハハ」てなるだけだから

59以下、\(^o^)/でVIPがお送りします2015/10/11(日) 13:09:03.318ID:zzgkZ3p90.net

僕も優秀だから今月いっぱいで退職が決まってるよ





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