社長がアメリカ人になった結果wwwwwwwwww

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1以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:09:24.532ID:1Kx+jXku0.net

やっぱ外人はシビアだなと思う
残業が多いってだけでマイナス評価なんだよ

ただしそこがマイナス評価されても仕事内容で盛り返してる奴も多い

たいしたことしてないのにダラダラ残業だけ多い奴が容赦なく最低評価にされてる




                   
3以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:11:17.822ID:6YuTjQ2dM.net

そうなったらいいね~
今日も残業頑張れw


4以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:11:25.907ID:zQCsM0hQ0.net

成果が同じでお金だけ持ってくような奴はそりゃ評価低くなるわ
全く同じものなら安いのと高いのどっちがいいかっていう話な訳だし


13以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:16:08.797ID:1Kx+jXku0.net

>>4
その通り


5以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:11:55.972ID:enQGvTXKp.net

社長自らが社員の人事考課するとかどんな零細企業だよ


6以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:12:43.884ID:1Kx+jXku0.net

>>5
頭悪そう・・・・・・・・


9以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:15:14.800ID:enQGvTXKp.net

>>6
おまえよりマシ
次はちゃんと設定練ってこい


20以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:25:20.304ID:bqHBaTvrM.net

>>9
リアリティ出す為今無い知恵絞って一生懸命後付け設定考えてるから少し様子見


7以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:13:06.317ID:fCp6vg5LM.net

まあニートの考えるネタなんてこんなもんだよな
つまんね


8以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:15:01.245ID:GelVVXeWM.net

社長がアメリカ人になったら(妄想)、残業多い奴が評価下げられまくってて(願望)ワロタ(ワロイタイ…)




10以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:15:28.197ID:bqHBaTvrM.net

なにこの底の浅い嘘松


16以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:18:38.947ID:6vHiB5R30.net

もしそうなったら定時ダッシュマンの俺は高評価確実だな


17以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:22:42.940ID:1Kx+jXku0.net

>>16
仕事ちゃんとしてればね

実際毎日定時帰りで、周りの1.5人分くらいの仕事してる奴は高い評価だよ


18以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:23:51.546ID:q5pq8k2Ha.net

良い意味でも悪い意味でも社員を道具として見てるんだろうな


19以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:24:50.852ID:1Kx+jXku0.net

こういう評価基準だからとって、人材育成はしないか?っていうとそういうこともないんだよ

困ってる人がいたらみんなで助けあってる
後輩の教育もちゃんとする

なぜなら人材育成できてるかどうかも評価のうちだから


21以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:26:45.130ID:Hm37yuaZr.net

これが当たり前

日本の多数の経営陣がアホ過ぎるだけ


22以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:28:37.161ID:1Kx+jXku0.net

それぞれの部署がちゃんと回ってるかどうかの判断基準が業務量なんだよね
残業時間多かろうが少なかろうが関係ないんだよ

ほとんどの日本の会社って残業時間のみで回ってるかどうか判断してるでしょ


23以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:29:28.393ID:un4hfpSQa.net

なんかレベル低い会社だな
なのにわざわざ外人を社長にしてるのか


39以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 09:39:24.786ID:zuuM8DgA0.net

>>23
シャープみたいな企業でトップ変わるとあれだけ業績回復出来るのはどれだけ日本人経営者がゴミ以下だったのかを考えると一考の価値はある


24以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:30:29.543ID:LuBSQsLWM.net

ちっとも具体的な話が出てこないな
Fラン学生でも思いつくような適当な理念的な話ばっかで


25以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:30:51.313ID:2qwM9Uw80.net

評価公表されてんの?


26以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:31:15.384ID:Oqw+iOeo0.net

日曜日に朝起きてまで会社のこととか


27以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:32:29.420ID:1Kx+jXku0.net

>>26
おはようございます


28以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:33:22.621ID:q2+aRMjma.net

人材育成の成果をどうやって定量的に評価するんだろう


30以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:35:14.631ID:1Kx+jXku0.net

いつも思うが、おまえらって本当何でもかんでも否定するよな

ちょっとは前向きな性格になった方がいいよ




31以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 08:38:39.928ID:yDJnmUzUd.net

と外資系会社員が申しております


33以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 09:24:24.364ID:1Kx+jXku0.net

>>31
うちは日系だけど、外資ってこんな感じなのかな
もっとシビアそう


34以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 09:27:12.174ID:zv5m/MtEd.net

アメリカも成果主義をやめる会社増えてきたぞ


35以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 09:30:16.503ID:1Kx+jXku0.net

うちも別に成果主義じゃないよ


36以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 09:34:55.473ID:R4RBeL7y0.net

真面目にやっても社員個人への見返りなんて無いのと同じだし残業代稼ぐためにダラダラやる方が現実的な見返りが多いのだからそう振る舞うのが必然
定時で上がれる奴なんて実際大した仕事してない奴ばかりだし


37以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 09:37:13.151ID:1Kx+jXku0.net

>>36
昭和の発想だね・・・・


38以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 09:38:35.136ID:1Kx+jXku0.net

後、仕事してるかどうか判断するのは上の人間だからねえ
残業時間多い少ないじゃない

上がアホだとどうしようもないけど


412018/06/10(日) 09:41:20.047ID:RWdnY2x1d

おじいちゃんとか、用もないのに忙しくもないのに、取り敢えず残業して、頑張っているふりするよね。


42以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 09:45:48.651ID:TKEP8ftUa.net

残業しないと生活苦しいような低賃金の会社もあるから困る
給料に見合わない生活したがって1円でも稼ぎたい社員側の責任かもしれんが


43以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 09:48:36.011ID:zuuM8DgA0.net

>>42
そんな会社は存在する価値もない
経営者はただの搾取者でゴミだよ


44以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 10:42:03.740ID:2JiZnKQNa.net

脳内会社と脳内社長
残業は個人の遅れを取り返す個人のせいじゃなくて
会社全体のノルマ消化不良だから


45以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 10:45:05.484ID:2JiZnKQNa.net

仕事遅いやつひとりに残業させるなんて非効率的なことしねえよ
仕事早い奴から順に残業してそれでも人手が足りないときに仕事遅いやつでも残業が回ってくる


46以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします2018/06/10(日) 10:47:41.179ID:2JiZnKQNa.net

または求人時点で「月に○○時間程度の残業お願いします。」って求人票に書いてある
つまり最初か残業前提で仕事量を調整してる







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