3:2022/03/13(日) 21:31:24.70ID:hPoAOOuv0.net
人事の人が考えることでわ……?
7:2022/03/13(日) 21:31:40.19ID:XT2sOcRga.net
採用した人事のせい定期
9:2022/03/13(日) 21:31:54.76ID:aItB4YZEa.net
採用したやつの責任やろ
12:2022/03/13(日) 21:32:20.27ID:IiKkr4MG0.net
そんなに損害与えられて嬉しいです!
13:2022/03/13(日) 21:32:21.82ID:R/KtJy4c0.net
知れてるやん
16:2022/03/13(日) 21:32:27.96ID:FB2fv0kla.net
次は失敗しないようにね
17:2022/03/13(日) 21:32:34.11ID:Sz4t7OrQ0.net
べつに辞める人間には関係ないので…
25:2022/03/13(日) 21:33:05.60ID:we6SR4LO0.net
うるせーハゲ
28:2022/03/13(日) 21:33:13.84ID:Kap0LyVVr.net
その金どこに払ってんですか?
31:2022/03/13(日) 21:33:24.27ID:UXCkfKbqd.net
ブラック事情隠して雇ったお前らが悪い
35:2022/03/13(日) 21:33:37.31ID:JQMugzflM.net
ざまぁないぜ
36:2022/03/13(日) 21:33:38.30ID:DdVsbPWTd.net
採用単価60万って何にそんな掛かるんや
50:2022/03/13(日) 21:34:27.49ID:1Cv4qdXRM.net
>>36
リクナビ代とかやないの
リクナビ代とかやないの
39:2022/03/13(日) 21:33:49.68ID:aTER881n0.net
ワイの時間はプライスレスなんやがどう責任とってくれる?
42:2022/03/13(日) 21:34:05.66ID:xV5Iy0dI0.net
辞めなかったらもっと増えるで
138:2022/03/13(日) 21:39:08.18ID:tk7zWuN5a.net
>>42
草
草
46:2022/03/13(日) 21:34:17.62ID:v9w7Apf40.net
だから何だよって話だわな
49:2022/03/13(日) 21:34:26.57ID:JR6t3Zca0.net
退職金もそれくらい払えや
53:2022/03/13(日) 21:34:28.45ID:o+dfjiCH0.net
大したことないやんけ
56:2022/03/13(日) 21:34:31.84ID:ssUQWG+ld.net
むしろ入社して無駄にしたキャリアと時間返せ定期
59:2022/03/13(日) 21:34:51.03ID:tw4TqE6z0.net
見る目無い人事が出した損失だよね?
63:2022/03/13(日) 21:35:04.40ID:TqtWcWB5p.net
じゃあその金よこせや
66:2022/03/13(日) 21:35:19.90ID:tNnUCZZy0.net
ほなら給料上げろや
72:2022/03/13(日) 21:35:33.53ID:UXCkfKbqd.net
ワイは半年で辞めるで
73:2022/03/13(日) 21:35:34.47ID:FngwTYMi0.net
人材紹介でも一人採用するのにざっくり120万以上はかかるからな
75:2022/03/13(日) 21:35:39.16ID:xn7iGYff0.net
ワイが半年働けば寧ろそれぐらいの給与をワイに支払うコストが生じたわけやな?
それを当てたと考えればええやん
それを当てたと考えればええやん
80:2022/03/13(日) 21:35:50.82ID:asQRTOgM0.net
経費で落とせますよ
82:2022/03/13(日) 21:35:57.02ID:R9cIR8HD0.net
人事部が無能
86:2022/03/13(日) 21:36:05.23ID:thtwKS/i0.net
無能を飼い続けるコスト考えたら3ヶ月で辞めてくれて損害最小限に抑えられてるのでは?
89:2022/03/13(日) 21:36:12.24ID:1Cv4qdXRM.net
新入社員の機会費用だれか算出してや
交通費とか家賃とか引越し費用とかも含めてええよな
交通費とか家賃とか引越し費用とかも含めてええよな
90:2022/03/13(日) 21:36:13.36ID:3+vj9/AGr.net
だからなんやねん
95:2022/03/13(日) 21:36:30.88ID:72SSc/6f0.net
そんなわけ無いやろ
98:2022/03/13(日) 21:36:39.81ID:anqGG7iJ0.net
お前が責任取るんだよ
110:2022/03/13(日) 21:37:12.77ID:nH3xANDDd.net
なんで3ヶ月働いたことによって得られた会社の利益は考慮されてないの?
136:2022/03/13(日) 21:38:45.17ID:+sXKrpIW0.net
>>110
逆に聞くけど3ヶ月しか務めてない人間が会社に与えられる利益ってなんや?
逆に聞くけど3ヶ月しか務めてない人間が会社に与えられる利益ってなんや?
144:2022/03/13(日) 21:39:23.10ID:JWwXdiCj0.net
採用して研修費用出して給料払ってた人が3か月で妊娠退職して以来
人事の部長が採用面接で「彼氏いる?結婚する?子供産む?」って聞くようにしてるんだけど
セクハラやらなんやらでめちゃくちゃ評判悪くてかわいそう
人事の部長が採用面接で「彼氏いる?結婚する?子供産む?」って聞くようにしてるんだけど
セクハラやらなんやらでめちゃくちゃ評判悪くてかわいそう
181:2022/03/13(日) 21:41:08.64ID:yoM2XpMfa.net
>>144
心配なのは分かるけどこれこれこういう理由でって言わないとそらセクハラ扱いされるわな
心配なのは分かるけどこれこれこういう理由でって言わないとそらセクハラ扱いされるわな
178:2022/03/13(日) 21:41:02.89ID:7VmgUrfr0.net
ワイも二週間でバイト辞めるとき顧問弁護士ちらつかされたわ
雇うにもお金と手間がかかってるって
雇うにもお金と手間がかかってるって
194:2022/03/13(日) 21:42:00.33ID:anqGG7iJ0.net
>>178
こっちも弁護士呼ぶだけなんだよなあ
こっちも弁護士呼ぶだけなんだよなあ
190:2022/03/13(日) 21:41:33.11ID:2xUMMO6Ea.net
上司「新人3ヶ月で辞めたぞお前どうするつもりや」
部下「誠にごめんなさい」
↓
部下「3ヶ月で辞めて会社は損害やお前どうするつもりや」
就職エージェント「誠にごめんなさい」
↓
就職エージェント「3ヶ月で辞めたら会社はこんなに損害」
求職者「知るかばーか気分ええわ」
部下「誠にごめんなさい」
↓
部下「3ヶ月で辞めて会社は損害やお前どうするつもりや」
就職エージェント「誠にごめんなさい」
↓
就職エージェント「3ヶ月で辞めたら会社はこんなに損害」
求職者「知るかばーか気分ええわ」
329:2022/03/13(日) 21:49:15.54ID:NtDdkFGK0.net
>>190
これ
むしろ知ってよかったわ
これ
むしろ知ってよかったわ
206:2022/03/13(日) 21:42:46.47ID:9goFpYAgd.net
ワイは上司とバトルしまくるようになってからストレスそんな感じなくなったわ
上司はワイの顔色気にするようになってて草
今まで我慢して仕事してたのがアホらしくなった
上司はワイの顔色気にするようになってて草
今まで我慢して仕事してたのがアホらしくなった
214:2022/03/13(日) 21:43:06.51ID:1Cv4qdXRM.net
>>206
お前の勝ちや
お前の勝ちや
302:2022/03/13(日) 21:47:24.55ID:Sz4t7OrQ0.net
343:2022/03/13(日) 21:50:10.04ID:lKRRA2lK0.net
どうする?ってなんだよ知るかっつーの
【雇用】彡(゚)(゚)「に、入社3ヶ月ですけど辞めます!」人事「187.5万」彡(゚)(゚)「!?」 https://t.co/3aIKYbwXBn #人事部 #新入社員
— アルファルファモザイク (@alfalfaGeinow) 2022年9月5日
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